Reorganisasi merupakan salah satu cara untuk membentuk atau melikuidasi badan hukum. Ada lima bentuk reorganisasi yang berbeda - merger, divisi, lampiran, transformasi, pemisahan.
Inti dari reorganisasi perusahaan
Reorganisasi perusahaan adalah atribut penting dari ekonomi pasar. Alasan reorganisasi bisa sangat berbeda - ini adalah keinginan untuk mengeluarkan perusahaan dari krisis, untuk mengoptimalkan pembayaran pajak atau cara untuk memperluas bisnis.
Proses reorganisasi didasarkan pada suksesi, yaitu orang yang berhenti beroperasi dilikuidasi, dan hak dan kewajibannya dialihkan kepada penggantinya yang sah.
Ada dua cara untuk mengatur ulang - itu dapat dilakukan secara sukarela dan tidak sukarela. Reorganisasi sukarela dilakukan dengan keputusan rapat peserta di LLC atau rapat pemegang saham di OJSC. Wajib - hanya dalam kasus yang ditetapkan oleh hukum dengan keputusan badan negara atau di pengadilan.
Bentuk utama reorganisasi
Ada 5 bentuk reorganisasi.
Menggabungkan
Dalam hal merger, beberapa perusahaan menghentikan kegiatannya, yang baru dibentuk di tempat mereka (A + B = C), yang mengalihkan semua properti dan kewajiban. Perusahaan yang bergabung tidak lagi berdiri sendiri. Jika total nilai aset perusahaan yang mempertimbangkan merger melebihi 30 juta upah minimum, persetujuan dari otoritas antitrust pada awalnya diperlukan.
Untuk jenis reorganisasi ini, kelas khusus proses ekonomi dibedakan - M&A (merger dan akuisisi). Ini menunjukkan tren global menuju konsolidasi aset di pasar global. Akuisisi berbeda dari merger dalam tujuan mereka adalah untuk membangun kendali atas perusahaan dengan mengakuisisi 30% saham di modal dasar. Pada saat yang sama, kemandirian ekonomi perusahaan yang diserap tetap ada.
Pencapaian
Ketika satu perusahaan bergabung dengan yang lain, perusahaan yang digabungkan berhenti beroperasi (A + B = A). Penggabungan harus dibedakan dari penggabungan karena dalam hal ini, hanya satu perusahaan yang kehilangan independensinya.
Pemisahan
Saat membelah, alih-alih satu, beberapa perusahaan terbentuk (A = B + C).
Menyoroti
Ketika memisahkan, alih-alih satu organisasi, satu atau beberapa yang baru terbentuk (A = A + B), dan organisasi yang direorganisasi tidak menghentikan kegiatannya. Proses isolasi memiliki bentuk spin-off yang tersebar luas. Spin (putaran) menunjukkan pemisahan anak perusahaan dari induknya sebagai akibat dari penerbitan saham.
Transformasi
Selama transformasi, hanya bentuk organisasi dan hukum yang berubah. Akibatnya, organisasi lama berhenti beroperasi, dan yang baru dibuat sebagai gantinya, di mana semua hak dan kewajiban dialihkan (A = B).
